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7月11日，省委“不忘初心、牢記使命”主題教育第十二巡回指導(dǎo)組組長(zhǎng)丁德科、成員易建祥一行赴金鉬集團(tuán)督導(dǎo)主題教育調(diào)查研究工作。
陜西有色集團(tuán)總經(jīng)理鄒武裝、副總經(jīng)理李煒、黨委副書(shū)記汪小明、副總經(jīng)理王天雄、總會(huì)計(jì)師歐世秦帶領(lǐng)集團(tuán)相關(guān)部室負(fù)責(zé)人，在金鉬集團(tuán)開(kāi)展了“不忘初心、牢記使命”主題教育剖析診斷管理提升會(huì)診調(diào)研，認(rèn)真檢視問(wèn)題，查找短板差距，制定對(duì)策措施，從嚴(yán)從實(shí)推進(jìn)主題教育。
2019年，陜西有色集團(tuán)創(chuàng)新管理模式，成立了經(jīng)營(yíng)管理提升工作領(lǐng)導(dǎo)小組，對(duì)權(quán)屬企業(yè)逐戶(hù)進(jìn)行剖析診斷，強(qiáng)力推進(jìn)精益管理，做好資金管控，強(qiáng)化項(xiàng)目監(jiān)督，化解經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，促進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
調(diào)研座談會(huì)上，金鉬集團(tuán)匯報(bào)了主題教育工作開(kāi)展情況以及剖析診斷管理提升會(huì)診工作。今年初，金鉬集團(tuán)制定了剖析診斷管理提升工作方案，通過(guò)分析管理現(xiàn)狀，對(duì)企業(yè)業(yè)務(wù)流程和管理流程進(jìn)行梳理，查找出36類(lèi)285項(xiàng)問(wèn)題，形成了剖析診斷管理提升問(wèn)題清單和自查報(bào)告。截止目前，公司落實(shí)解決問(wèn)題243項(xiàng)，未解決問(wèn)題42項(xiàng)。
丁德科在講話中，對(duì)陜西有色集團(tuán)黨委和金鉬集團(tuán)黨委認(rèn)真開(kāi)展主題教育的做法給予肯定。他指出，開(kāi)展“不忘初心、牢記使命”主題教育剖析診斷管理提升會(huì)診，對(duì)檢視問(wèn)題、整改落實(shí)具有積極的推動(dòng)作用，是堅(jiān)持群眾路線的具體體現(xiàn)。他強(qiáng)調(diào)，要自覺(jué)用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦，弘揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的馬克思主義學(xué)風(fēng)，在學(xué)習(xí)中堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，在聯(lián)系實(shí)際中加強(qiáng)學(xué)習(xí)，將學(xué)習(xí)教育、調(diào)查研究、檢視問(wèn)題、整改落實(shí)貫穿始終。要用世界眼光和戰(zhàn)略視野研究解決企業(yè)發(fā)展中面臨的新問(wèn)題、新挑戰(zhàn)。要有正視問(wèn)題的自覺(jué)和刀刃向內(nèi)的勇氣，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，細(xì)化目標(biāo)措施，真刀真槍地解決實(shí)際問(wèn)題，實(shí)實(shí)在在地破解企業(yè)發(fā)展中的難題。
鄒武裝指出，認(rèn)真開(kāi)展剖析診斷管理提升工作是貫徹主題教育總要求的一個(gè)有力抓手。開(kāi)展好主題教育，要加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)定貫徹以人民為中心的發(fā)展理念，不斷增強(qiáng)干部職工的獲得感、幸福感、安全感。要加大體制機(jī)制創(chuàng)新力度，學(xué)習(xí)外部先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和做法，持續(xù)提升管理水平，提高企業(yè)發(fā)展質(zhì)量和效益。
調(diào)研組針對(duì)金鉬集團(tuán)梳理出的問(wèn)題現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行了剖析診斷，分門(mén)別類(lèi)提出了解決問(wèn)題的意見(jiàn)和建議。
金鉬集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、總經(jīng)理助理及機(jī)關(guān)各部室負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。
【責(zé)任編輯：王新權(quán)】
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